Das Bewusstsein, dass das eigene Handeln im Unternehmen rechtliche Konsequenzen für die gesamte Organisation hat, ist ein entscheidender Punkt für das friktionsfreie Funktionieren einer Organisation.
Für die Verantwortungsträger im Unternehmen (von der Team- und Bereichsleitung bis hin zur obersten Unternehmensleitung) ist nicht minder bedeutend, dass alle für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wesentlichen Informationen zur Kenntnis gebracht und verstanden wurden – und zwar nachweislich.
Dieser Nachweis erfolgt durch den Einsatz unserer Softwareplattform esidok. Hier erfolgt entlang individueller Wissenspläne die Vermittlung und die Protokollierung der festgelegten Informationen bzw. Unterweisungen. So kann jederzeit der Nachweis erbracht werden, dass die Vorgaben von internen oder externen Quellen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bekannt sind und diese auch verstanden wurden.